Здравствуйте, в Вашем вопросе много неясных моментов. Заключался ли с вашим сыном трудовой договор? Есть ли соответствующая запись в трудовой книжке? Если да, то работодатель не прав и отказ нарушает ст.128 Трудового Кодекса Российской Федерации.  Если трудовой договор не заключался, то необходимо обратиться с иском в суд о понуждении к заключению трудового договора.

За подробной консультацией Вы можете обратиться лично ко мне или к адвокатам нашей коллегии.

С уважением, Бояринцев Евгений Валерьевич, к.т: 89062915651.